A prática acontece desde março de 2018 até os dias atuais, de forma anual ou conforme identificação de demandas. O último encontro foi realizado no dia 22/11/2022, na escola Senac Rio Grande, com a presença das empresas que participam ativamente do Programa Jovem Aprendiz do segmento de serviços em Supermercados (Atacadão, Guanabara, Mercado Castanha). Algumas datas para registro de evidências em que aconteceram o encontro: 29/03/2018, 24/04/2018, 02/10/2019, 02/09/2020, 27/07/2021, 23/03/2022 (Santa Vitória e Chuí), 30/03/2022, 22/11/2022 e 12/12/2022 (Chuí Santa Vitória). Reconhecendo que a parceria com as empresas que colaboram ativamente com a contratação e a formação dos futuros profissionais e o relacionamento com nossos parceiros que mantem o trabalho de formação social, educacional e profissional de jovens da região são de importância fundamental, a prática foi planejada e idealizada a partir de 2018, pela coordenação do programa jovem aprendiz, juntamente com apoio da Direção, Pedagoga e demais áreas que participam na organização dos encontros. Os encontros são realizados de forma presencial e durante a pandemia, em 2020, foi realizado um encontro de forma on line. O objetivo maior é fortalecer vínculos entre os envolvidos no programa para além do cumprimento de cotas obrigatórias. É um momento de escuta de necessidades e expectativas das demandas das empresas contratantes, troca de experiências através da presença de professores e encarregados e lideranças dos jovens em diferentes áreas e vivencias profissionais. O café com as empresas é também uma oportunidade de retomar as rotinas e atribuições de cada um em seu papel no programa considerando as figuras dos professores, supervisores e encarregados na empresa e do próprio aluno. Através da realização dos encontros do café com as empresas vimos identificando novas ofertas de planos de curso, estratégias para manter indicador de permanência dentro das metas, estreitamento do vínculo das empresas participantes com a instituição formadora (Senac Rio Grande) e um feedback constante do processo de ensino aprendizagem, oportunizando uma maior e melhor apropriação dos conhecimentos aos jovens participantes do Programa. Com a realização dos encontros aprendemos e evidenciamos a importância de manter e estabelecer de forma periódica uma maior proximidade com nossos parceiros do programa, considerando e enfatizando a relevância do trabalho de todos envolvidos e permitindo assim, que surjam novas ideias e oportunidades de melhoria para ambas as partes alcançarem a excelência. Somos pioneiros nesta prática em todo Senac RS, tendo inclusive enviado a mesma para participar do concurso de Boas Práticas do Programa Jovem Aprendiz na Semana de Aprendizagem de 2022. Desde o início dos encontros contamos com a participação de aproximadamente 53 profissionais e 35 empresas participantes, sendo frequente a presença da nossa maior contratante (Supermercado Guanabara) com mais de 90 jovens, além de redes de farmácia e demais empresas do comércio. O Café com as empresas reforça a relevância do Programa Jovem Aprendiz além da obrigatoriedade legal, consolidando a necessidade constante de transformação social através da educação Profissional. Anexamos Documentação com o Formulário onde existem dados e gráficos dos indicadores comparativos.
NOME DO RESPONSÁVEL: Liziana Ladeira Karam
EMAIL: lpladeira@senacrs.com.br
